6月18日,淮南市市委組織部副部長、市委人才工作局局長張軍等一行來校開展專題調(diào)研。新橋校區(qū)管委會主任姚成秀,人事處、新橋管委會綜合辦負(fù)責(zé)人參加調(diào)研座談,座談會由新橋校區(qū)管委會主任姚成秀主持。
座談會上,姚成秀主任首先轉(zhuǎn)達(dá)了王敘平董事長的誠摯歡迎,對張軍部長一行的到來表示感謝。他強(qiáng)調(diào),學(xué)校發(fā)展離不開地方政府的支持,期望以此次調(diào)研為契機(jī),充分吸納領(lǐng)導(dǎo)意見,優(yōu)化人才工作布局,進(jìn)一步加大招才引智力度。同時,他結(jié)合學(xué)校實際需求,懇請淮南市人才局在科研項目申報、教職工子女教育等方面給予政策支持與資源傾斜。
人事處處長姚吉祥圍繞學(xué)校高層次人才引進(jìn)、專業(yè)建設(shè)、師生培養(yǎng)、智庫建設(shè)、科研創(chuàng)新及產(chǎn)教融合等核心工作,進(jìn)行了詳細(xì)匯報,系統(tǒng)展示了學(xué)校在人才工作中的創(chuàng)新實踐與發(fā)展成果。
張軍部長充分肯定學(xué)校在高層次人才服務(wù)工作中的務(wù)實舉措與創(chuàng)新機(jī)制,認(rèn)為學(xué)校構(gòu)建的“全鏈條”人才服務(wù)體系對激發(fā)人才活力成效顯著。他明確表示,未來將在人才招聘渠道拓展、科研課題申報指導(dǎo)及教職工子女教育保障等方面,為學(xué)校提供切實可行的支持與幫助。
隨后,雙方就招才引智工作中的具體環(huán)節(jié)展開深入探討,從人才引進(jìn)政策落地、項目申報流程優(yōu)化到人才服務(wù)配套保障等細(xì)節(jié)問題進(jìn)行充分交流。此次調(diào)研座談進(jìn)一步凝聚了校地合作共識,為推動學(xué)校人才工作高質(zhì)量發(fā)展、深化校地人才合作奠定了堅實基礎(chǔ)。(新橋校區(qū)管委會綜合辦供稿 一審:劉唐平 二審:單桂凡 三審:吳梅)